Աշխատանքային իրավունքներ

Հայաստան. երեխայի աշխատանքի ազգային հետազոտություն 2015

Հետազոտությունը հնարավորություն է տվել տեղեկատվություն հավաքագրել  երեխաների տնտեսական ակտիվության, սոցիալական կարգավիճակի, կենսապայմանների, զբաղվածության, աշխատանքային գործունեության բնույթի, նրանց աշխատանքի, աշխատանքային պայմանների, գործունեության ոլորտների, զբաղմունքների շրջանակի, տնային տնտեսություններում երեխաների զբաղվածության, աշխատանք-կրթություն, աշխատանք-առողջություն փոխազդեցության վերաբերյալ:

Continue reading

Leave a comment

Քիմպրոմցիները շարունակում են պայքարը

Այսօր՝ սեպտեմբերի 7-ին, ժամը 10:00-ի սահմանններում ՀՔԱ Վանաձորի գրասենյակը ահազանգ ստացավ այն մասին, որ ՙՎանաձոր-Քիմպրոմի՚ աշխատակիցները փորձում են փակել Վանաձոր-Ալավերդի միջպետական ճանապարհը՝ պահանջելով վճարել աշխատավարձի պարտքը. ոստիկանների կողմից բռնություն կիրառելու վտանգ կա:

Continue reading

Leave a comment

«Կոմունսերվ» ընկերությունը չի վճարում աշխատակիցների աշխատավարձը

Vanadzori-qaxaqapetaranՀՔԱ Վանաձորի գրասենյակ իրենց իրավունքների պաշտպանության հարցով դիմել են 3 քաղաքացիներ, ովքեր հայտնել են, որ ամիսներ շարունակ չի վճարվում իրենց աշխատավարձը: Քաղաքացիները հայտնել են, որ արդեն ամիսներ շարունակ «Կոմունսերվ» ընկերությունը չի վճարում իրենց աշխատավարձերը:

Continue reading

Leave a comment

Աշխատանքի իրավունքի երաշխիքները Մարդու իրավունքների պաշտպանության համատեքստում

HCA_7141«Գործընկերություն հանուն բաց հասարակության» նախաձեռնությունը քննարկում էր կազմակերպել Հայաստանում աշխատանքային իրավունքի վերաբերյալ: Հանդիպման ժամանակ ներկայացվեցին և քննարկվեցին ՀՔԱ Վանաձորի գրասենյակի և Հայաստանի Հելսինկյան Կոմիտեի կողմից պատրաստված զեկույցները:

Continue reading

Leave a comment

Գործատուն պայմանագիր չի կնքել, բայց պարտադիր սոցվճարն արել է (Տեսանյութ)

donorԱյսօր «Գործընկերություն հանուն բաց հասարակության» նախաձեռնությունը քննարկում էր կազմակերպել Հայաստանում աշխատանքային իրավունքի վերաբերյալ. որքանով են օրենքն ու համապատասխան կառույցները պաշտպանում աշխատողներին, օրենքը միջազգային նորմերին համապատասխանո՞ւմ է, կամ ինչ խախտումներ են արձանագրվում ոլորտում:

Continue reading

Leave a comment

«Աշխատողներին կանխամտածված մղում են ստրկական կախվածության դաշտ»

Untitled-621Հելսինկյան քաղաքացիական ասամբլեայի Վանաձորի գրասենյակը այսօր ներկայացրեց Բաց Հասարակության հիմնադրամներ-Հայաստանի ֆինանսավորմամբ իրականացրած «Աշխատանքի իրավունքների երաշխիքները մարդու իրավունքների պաշտպանության համատեքստում» զեկույցը:

Continue reading

Leave a comment

«Մեր քաղաքացուն որպես աշխատող մղում են ստրկական կախվածության դաշտ»

arm141097220670«Սա երևի թե այն բնագավառն է, որտեղ ամենաշատն ենք հարմարված: Հարմարվել ենք այն խաղի կանոններին, որոնք ձևավորվել են շատ երկար տարիներ:

Continue reading

Leave a comment

«ՀՀ աշխատանքային իրավունքի իրականացման ներկայիս իրավիճակը Հայաստանում» թեմայով քննարկմում և հետազոտությունների ներկայացում

image001«Գործընկերություն հանուն բաց հասարակության»  նախաձեռնությունը հրավիրում է Ձեզ մասնակցելու «ՀՀ աշխատանքային իրավունքի իրականացման ներկայիս իրավիճակը Հայաստանում» թեմայով քննարկմանը, որը տեղի կունենա ս.թ սեպտեմբերի 17-ին, ժամը 10:00-14:00, Անի պլազա հյուրանոցի Անի սրահում (հասցե՝ Սայաթ-Նովա պող., 19):

Continue reading

Leave a comment

«Ոստիկան-քաղաքացի հարաբերությունները» թեմայով քննարկում Տեսադաշտում

Continue reading

Leave a comment

«Վանաձորի իրավաբանական կլինիկա» ծրագիր

Հելսինկյան Քաղաքացիական Ասամբլեայի Վանաձորի գրասենյակը և «Պոպուլեքս» փաստաբանական գրասենյակը Ամերիկյան իրավաբանների ընկերակցության (ABA) աջակցությամբ իրականացնում են «Վանաձորի իրավաբանական կլինիկա» ծրագիրը:

Continue reading

Leave a comment

Բժիշկը վերականգնվեց աշխատանքի

2011 թ. օգոստոսի 22-ին Լոռու մարզի ընդհանուր իրավասության դատարանը՝ դատավոր Ն. Ավետիսյան, բավարարեց վիրաբույժ Նորիկ Մելիքյանի հայցն ընդդեմ Լ.Արեշյանի անվան «Վանաձորի թիվ 1 հիվանդանոցային համալիր» ՓԲԸ-ի:

Continue reading

Leave a comment

Նորիկ Մելիքյանն ընդդեմ Լ. Արեշյանի անվան «Վանաձորի թիվ 1 հիվանդանոցային համալիր» ՓԲԸ-ի

2011 թ. օգոստոսի 8-ին Լոռու մարզի ընդհանուր իրավասության դատարանում շարունակվեց վիրաբույժ Նորիկ Մելիքյանն ընդդեմ Լ.Արեշյանի անվան «Վանաձորի թիվ 1 հիվանդանոցային համալիր» ՓԲԸ-ի գործի քննությունը:

Continue reading

Leave a comment